1) Апробация модели системного управления деятельностью школы, внедрение в практику управления школы методов системного администрирования;
2) Построение инфраструктуры работы школы;
3) Совершенствование системы контроля и управления качеством образования;
4) Стимулирование профессионального роста педагогических и управленческих кадров организация системы непрерывного повышения квалификации сотрудников средней общеобразовательной школы №4, создание благоприятных условий для осуществления педагогического процесса;
5) Расширение связи с общественностью, формирование положительного имиджа школы;
6) Заключение договоров на использование материально-технической базы учреждений;
7) Содействие созданию Ассоциации выпускников школы;
8) Модернизация учебно-лабораторной среды осуществления образования
9) Модернизация библиотеки
10) Обновление и совершенствование документации, связанной с нормативно-правовым обеспечением деятельности школы
11) Содействие занятости учащихся вне школы;
12) Усиление практической направленности образования |